실업급여를 받는 동안 생활비를 보충하거나 경력을 유지하기 위해 단기 아르바이트(알바)를 하는 분들이 많습니다. 사실, 고용보험 규정상 조건만 지키면 수급기간 중에도 알바가 가능합니다. 다만 근무시간·소득 규모에 따라 감액되거나 지급이 중단될 수 있고, 신고를 누락하면 부정수급으로 간주되어 환수·제재를 받을 수 있습니다. 이번글에서는 2025년 기준 알바 가능 조건, 신고 절차, 감액 기준을 상세히 정리합니다. 해고예고수당 조건 바로가기🔍 1. 알바 가능 조건 (1-1) 시간 기준주 40시간 미만 근로: 가능(부분실업) → 소득에 따라 감액주 40시간 이상 근로: 취업으로 간주 → 해당 기간 실업급여 지급 중지(1-2) 구직활동 유지알바를 하더라도 정기적인 구직활동을 해야 합니다.실업인정일마다 구..

글로벌 경기 침체와 고용 불안이 이어지면서 실업급여 제도가 근로자들의 중요한 안전망으로 다시금 주목받고 있습니다. 실업급여는 비자발적으로 직장을 잃은 사람에게 일정 기간 금전적 지원을 제공하여, 가계생계 안정과 재취업 또는 창업 활동을 돕는 정부 지원제도입니다. 하지만 실업급여는 “누구나 받을 수 있는 돈”이 아닙니다. 고용보험 가입 여부와 근무 기간, 퇴사 사유, 구직활동 여부 등 법에서 정한 요건을 모두 충족해야만 실업급여 수령이 가능합니다. 이번 글에서는 2025년 기준 실업급여 신청 대상과 신청 조건을 가장 정확하고 상세하게 정리하여, 지원이 가능한지 스스로 판단할 수 있도록 안내드립니다. 실업급여 금액 계산방법보기🔍 1. 실업급여 신청 대상 실업급여는 고용보험에 가입된 피보험자 중 비자..

고용노동부의 2024년 통계자료에 따르면, 퇴직금 산정의 90% 이상이 평균임금을 기준으로 산정하고 있다고 합니다. 또한, 실업급여와, 휴업수당, 재해보상 등 다양 분야에서도 평균임금을 기준으로 적용 중입니다. 하지만 여전히 많은 근로자들이 평균임금과 통상임금을 정확하게 파악하지 못해 불이익을 당하는 경우가 많습니다. 따라서 이번 글에서는 근로기준법 제19조에 근거하여 평균임금의 뜻과 적용되는 급여 및 수당, 통상임금과 차이, 계산방법, 제외되는 기간 및 임금, 유의할 판례 사례, 평균임금 계산기등을 포스팅합니다. 평균입금 바로계산하기 1. 평균임금 뜻평균임금은 일정기간에 지급된 임금의 평균금액으로, 퇴직 등 특정 사유가 발생하기 전 3개월간 지급된 총임금을 해당 기간의 총일수로 나눈 1일당 금액을 말..